• OMX Baltic−0,04%315,18
  • OMX Riga−0,86%920,55
  • OMX Tallinn−0,06%2 157,09
  • OMX Vilnius−0,16%1 501,55
  • S&P 5000,62%7 757,64
  • DOW 300,28%54 036,93
  • Nasdaq 1,3%26 690,62
  • FTSE 1000,31%10 901,09
  • Nikkei 225−0,12%65 606,71
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%94,68
  • OMX Baltic−0,04%315,18
  • OMX Riga−0,86%920,55
  • OMX Tallinn−0,06%2 157,09
  • OMX Vilnius−0,16%1 501,55
  • S&P 5000,62%7 757,64
  • DOW 300,28%54 036,93
  • Nasdaq 1,3%26 690,62
  • FTSE 1000,31%10 901,09
  • Nikkei 225−0,12%65 606,71
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,17
  • EUR/RUB0,00%94,68
Тем, чьи офисы "уедут" из Лондона.
FT: американские банки не будут оплачивать поездки на работу после Brexit
  • Foto: Pixabay
Morgan Stanley, Goldman Sachs, Citigroup, JPMorgan и Bank of America планируют переместить тысячи своих работников из Лондона в города Евросоюза (Франкфурт, Париж и т.д.) после того как случится Brexit. Первое время банки готовы оплачивать недельные поездки работников на работу и домой. Это нужно в том случае, если члены семьи не готовы сразу уехать из Лондона (например, дети ходят в школу или по какой-то другой причине).
Однако, по информации анонимных источников издания The Financial Times из крупных банков, банки не намерены "вдолгую" оплачивать такие поездки. Первые несколько месяцев - может быть. Дальше все компенсации будут свёрнуты.
Представители Morgan Stanley, Goldman Sachs, Citigroup, JPMorgan и Bank of America отказались давать комментарии на этот счёт. Анонимный источник The Financial Times, знакомый с планами Morgan Stanley, сказал, что помощь тем, кто планирует "мотаться" туда-сюда каждую неделю, банк первые месяцы оказывать будет. "Но мы хотим, чтобы они жили в Париже, Франкфурте и т.д.", - подчеркнул он.
А вот Citigroup намерен вести себя строже: по словам анонимного источника, никакой компенсации за поездки домой и обратно 63 работникам, которых банк планирует переместить, платиться не будет. Правда, банк выплатит стандартный для таких случаев пакет по переезду, который покрывает расходы на то, чтобы обжиться в новом доме и перевезти свои вещи.

Похожие статьи

  • KM
Content Marketing
  • 19.06.26, 17:58
Время как новая роскошь: руководители всё чаще выбирают отдых, где не нужно всё организовывать самостоятельно
Руководитель — это не только управленец. Он одновременно предприниматель, коллега, друг, супруг, родитель, а зачастую человек, совмещающий еще множество других ролей. Рабочие дни наполнены решениями, ответственностью, встречами и бесконечным потоком информации, и даже в свободное время эти роли часто продолжают сопровождать человека. Поэтому от отдыха все чаще ждут не множества занятий или вариантов выбора. Все чаще люди ищут возможность просто быть здесь и сейчас — без необходимости все организовывать, планировать и за все отвечать самостоятельно.

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

Сейчас в фокусе

Подписаться на рассылку

Подпишитесь на рассылку и получите важнейшие новости дня прямо в почтовый ящик!

На главную