Накопление пенсии в индексном фонде требует подготовительной работы

OMX Baltic−0,03%315,23
OMX Riga0,34%926,23
OMX Tallinn−0,06%2 155,74
OMX Vilnius−0,05%1 503,19
S&P 5000,62%7 757,64
DOW 300,28%54 036,93
Nasdaq 1,3%26 690,62
FTSE 100−0,13%10 886,55
Nikkei 2252,08%66 970,22
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,87
GBP/EUR0,00%1,17
EUR/RUB0,00%95,65

OMX Baltic−0,03%315,23
OMX Riga0,34%926,23
OMX Tallinn−0,06%2 155,74
OMX Vilnius−0,05%1 503,19
S&P 5000,62%7 757,64
DOW 300,28%54 036,93
Nasdaq 1,3%26 690,62
FTSE 100−0,13%10 886,55
Nikkei 2252,08%66 970,22
CMC Crypto 2000,00%0,00
USD/EUR0,00%0,87
GBP/EUR0,00%1,17
EUR/RUB0,00%95,65

Хотя индексные фонды были впервые представлены на мировом пенсионном рынке в 1970-х годах, на эстонском пенсионном рынке индексные фонды являются относительно новым понятием. Об индексных фондах часто говорят как о более простом способе инвестирования в акции с диверсификацией рисков, но на самом деле они не являются обычным товаром и, как любая инвестиция, требуют ознакомления с условиями и положениями, пишет управляющий фондами в Swedbank Пертти Рахнель.

dv.ee

Общий термин «индексный фонд» традиционно означает, что фонд выбирает индекс, например, американские акции с большой капитализацией или Standard & Poor's 500, а менеджер фонда инвестирует активы фонда в соответствии с точными долями индекса.

Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!

Похожие статьи

Биржа

23.05.22, 12:34

Активно управляемые пенсионные фонды делают ставку на кризис

ТОП фондов второй ступени по доходности

Неизвестность, страх и падение рынков оказывают влияние и на доходность пенсионных фондов. Под удар попали как активно, так и пассивно управляемые фонды. Но у управляющих разное видение, где в такой период все-таки лучше держать свои пенсионные накопления.

Content Marketing

19.06.26, 17:58

Время как новая роскошь: руководители всё чаще выбирают отдых, где не нужно всё организовывать самостоятельно

Руководитель — это не только управленец. Он одновременно предприниматель, коллега, друг, супруг, родитель, а зачастую человек, совмещающий еще множество других ролей. Рабочие дни наполнены решениями, ответственностью, встречами и бесконечным потоком информации, и даже в свободное время эти роли часто продолжают сопровождать человека. Поэтому от отдыха все чаще ждут не множества занятий или вариантов выбора. Все чаще люди ищут возможность просто быть здесь и сейчас — без необходимости все организовывать, планировать и за все отвечать самостоятельно.