Депутаты Рийгикогу признали, что Закон о климате, скорее всего, не будет принят до парламентских выборов, поскольку на это остается слишком мало времени. По словам министра энергетики Андреса Суття, политическое решение о дальнейшей судьбе законопроекта правительство планирует принять в течение апреля, после завершения работы над дорожными картами для разных секторов экономики.

- Министр энергетики Андрес Сутть.
- Foto: Liis Treimann
По словам Суття, для него важнее всего понять, сможет ли Эстония достичь климатических целей 2040 и 2050 годов, одновременно сохранив конкурентоспособность экономики. «Лично я считаю, что мы сможем добиться этих целей и без закона, но важнее всего проведение детального анализа», – сказал он
ERR. При этом министр не исключил, что правительство все же направит проект в Рийгикогу.
Председатель комиссии по экологии Йоко Алендер заявила, что закон о климате не стоит «продавливать» через парламент без более широкого согласия, поскольку это может вызвать обратную реакцию после выборов. В то же время глава фракции «Ээсти 200» Тоомас Уйбо считает, что работу над законом нужно продолжать и у парламента еще есть возможность принять его на осенней сессии.
Законопроект фактически готов с ноября, однако до сих пор официально не представлен общественности. Одновременно министерства завершают подготовку шести отраслевых дорожных карт, от содержания которых теперь во многом зависит дальнейшая судьба закона.
Статья продолжается после рекламы
Данная тема вас интересует? Подпишитесь на ключевые слова, и вы получите уведомление, если будет опубликовано что-то новое по соответствующей теме!
Похожие статьи
В ситуации, когда в Эстонии нет базового рамочного закона, которым должен стать Закон о климате, в страну труднее привлечь капитал для инвестиций, заявил глава Таллиннского центра Стокгольмского института окружающей среды Лаури Таммисте в передаче радио Äripäev «Kuum tool».
Сторонники Закона о климате, который уже несколько лет застрял в переходах от одного правительства к другому, утверждают, что Центральный союз работодателей препятствует его принятию, выдвигая, по словам других участвовавших в подготовке закона организаций, неразумные и запутанные требования.
Центральный союз работодателей, представляющий крупные компании и отраслевые союзы, не поддерживает дальнейшее рассмотрение закона о климате в его нынешнем виде и рекомендует правительству отказаться от него.
Компания, уже несколько лет проводящая кибертренинги для сотрудников, отмечает: чтобы не отставать от темпа развития киберугроз, нужно регулярно проверять знания работников. При этом обучение приносит пользу, только если оно вписывается даже в самый напряженный рабочий день.